[1]
Eliana, F. and Negoro, D.A. 2024. Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional, Work-life Balance, dan Kepuasan Kerja terhadap Turnover Intention. El-Mal: Jurnal Kajian Ekonomi & Bisnis Islam. 5, 4 (Feb. 2024), 2181–2200. DOI:https://doi.org/10.47467/elmal.v5i4.919.